Spett.le Ente, con la presente si pongono i seguenti quesiti:

1) Si prevedono "• requisiti professionali e morali per l’esercizio dell’attività di somministrazione di alimenti e bevande ai sensi dell’art. 71 del D.lgs. n. 59 del 26 marzo 2010 e ss.mm.ii."; si chiede se tale dicitura sia un refuso.

2) Si chiede conferma che per "SERVIZIO DI VIGILANZA" sia da intendersi il servizio di custodia (non armato).

3) Si chiede sia sia previsto il sopralluogo obbligatorio.

4) In riferimento all'importo triennale di € 66.000,00:
- si chiede a quanto ammontano i costi della manodopera da Voi stimati, e se gli stessi siano soggetti a ribasso oppure no.
- si chiede conferma che non siano previsti oneri per la sicurezza non soggetti a ribasso.

5) Si chiede se sia prevista la clausola sociale. In caso affermativo, si chiede di trasmettere l’elenco del personale attualmente impiegato nell’appalto, con indicazione del relativo CCNL applicato, livello di inquadramento, monte ore settimanale svolto, tipologia contrattuale (assunzione a tempo determinato, indeterminato ecc.), data di assunzione nonché durata contrattuale, scatti di anzianità, ed eventuale presenza di lavoratori che beneficiano della legge 104.